الدورات التدريبية في الابتكار

INN9280 - الدورة التدريبية: إدارة الابتكار الاجتماعي والتأثير المجتمعي المستدام

مقدمة الدورة التدريبية / لمحة عامة:‏</h2>

<p dir="rtl">يُعد إدارة الابتكار الاجتماعي والتأثير المجتمعي المستدام ركيزتين أساسيتين لتحقيق التنمية الشاملة وبناء مجتمعات أكثر مرونة ‏وإنصافًا. تهدف هذه الدورة التدريبية المتعمقة إلى تزويد المشاركين بالمعرفة والأدوات اللازمة لتصميم، تنفيذ، وتقييم المبادرات ‏الابتكارية التي تحدث فرقًا إيجابيًا ومستدامًا في المجتمع. في ظل التحديات العالمية المعقدة، يصبح حل المشكلات الاجتماعية من ‏خلال الابتكار أمرًا حيويًا. تستكشف الدورة النظريات والممارسات الرائدة في هذا المجال، مستلهمة من أعمال أكاديميين بارزين ‏مثل ‏Geoff Mulgan، المدير التنفيذي السابق لـ ‏Nesta‏ ومؤلف كتاب "‏The Art of Public Strategy: Mobilizing ‎Power and Knowledge for the Common Good‏"، الذي يتعمق في كيفية توجيه الابتكار نحو الصالح العام. يقدم ‏BIG ‎BEN Training Center‏ هذه الدورة لتمكين المشاركين من فهم ديناميكيات الابتكار الاجتماعي، وتحديد الفرص للتدخل ‏الهادف، وتطوير نماذج عمل جديدة تعالج التحديات الاجتماعية بفعالية. سيتمكن المتدرب من تطبيق أطر عمل قوية لـإدارة دورة ‏الابتكار الاجتماعي، من توليد الأفكار وحتى قياس الأثر، مع التركيز على الشراكات المجتمعية والاستدامة. إن القدرة على تحويل ‏الأفكار إلى حلول عملية تسهم في التنمية المجتمعية هي مفتاح بناء مستقبل أفضل.‏</p>

<h2 dir="rtl">الفئات المستهدفة / هذه الدورة التدريبية مناسبة لـ:‏</h2>

<ul dir="rtl">
	<li>مدراء المسؤولية الاجتماعية للشركات (‏CSR‏).‏</li>
	<li>قادة المنظمات غير الربحية والجمعيات الخيرية.‏</li>
	<li>المتخصصون في التنمية المستدامة.‏</li>
	<li>المبتكرون الاجتماعيون ورواد الأعمال الاجتماعية.‏</li>
	<li>الموظفون في الهيئات الحكومية المعنية بالخدمات الاجتماعية.‏</li>
	<li>المستشارون في مجال التنمية المجتمعية.‏</li>
	<li>الباحثون والمهتمون بالدراسات الاجتماعية.‏</li>
</ul>

<h2 dir="rtl">القطاعات والصناعات المستهدفة:‏</h2>

<ul dir="rtl">
	<li>المنظمات غير الربحية والقطاع الثالث.‏</li>
	<li>المؤسسات الحكومية والبلديات.‏</li>
	<li>شركات القطاع الخاص ذات برامج المسؤولية الاجتماعية.‏</li>
	<li>مراكز الأبحاث والدراسات الاجتماعية.‏</li>
	<li>الصناديق الاستثمارية ذات الأثر الاجتماعي (‏Impact Investing‏).‏</li>
	<li>شركات الاستشارات التنموية.‏</li>
	<li>الجامعات والمؤسسات الأكاديمية.‏</li>
</ul>

<h2 dir="rtl">الأقسام المؤسسية المستهدفة:‏</h2>

<ul dir="rtl">
	<li>المسؤولية الاجتماعية للشركات والاستدامة.‏</li>
	<li>تطوير البرامج والمشاريع الاجتماعية.‏</li>
	<li>الشراكات المجتمعية والعلاقات العامة.‏</li>
	<li>البحث والتطوير (‏R&D‏) في المجال الاجتماعي.‏</li>
	<li>التقييم وقياس الأثر (‏Impact Measurement‏).‏</li>
	<li>التخطيط الاستراتيجي.‏</li>
	<li>إدارة المشاريع الاجتماعية.‏</li>
</ul>

<h2 dir="rtl">أهداف الدورة التدريبية:‏</h2>

<p dir="rtl">بنهاية هذه الدورة التدريبية، سيكون المتدرب قد أتقن المهارات التالية:‏</p>

<ul dir="rtl">
	<li>تحديد المشكلات الاجتماعية المعقدة وفرص الابتكار.‏</li>
	<li>تطوير حلول ابتكارية مستدامة للتحديات المجتمعية.‏</li>
	<li>تصميم وتنفيذ مشاريع الابتكار الاجتماعي.‏</li>
	<li>قياس وتقييم الأثر المجتمعي للمبادرات.‏</li>
	<li>بناء شراكات فعالة لتحقيق الابتكار الاجتماعي.‏</li>
	<li>فهم آليات تمويل الابتكار الاجتماعي.‏</li>
	<li>تطبيق أدوات التفكير التصميمي (‏Design Thinking‏) في السياق الاجتماعي.‏</li>
	<li>قيادة التغيير الإيجابي في المجتمعات.‏</li>
</ul>

<h2 dir="rtl">منهجية الدورة التدريبية:‏</h2>

<p dir="rtl">تعتمد هذه الدورة التدريبية على منهجية تفاعلية وموجهة نحو التطبيق العملي، تهدف إلى تمكين المشاركين في مجال إدارة ‏الابتكار الاجتماعي والتأثير المجتمعي المستدام. يتم تقديم المحتوى من خلال محاضرات تفاعلية يقدمها خبراء في التنمية ‏الاجتماعية والابتكار، مصحوبة بمناقشات جماعية عميقة لتبادل الخبرات والتحديات. يتم التركيز بشكل كبير على دراسات الحالة ‏الواقعية، حيث يتم تحليل مشاريع ابتكار اجتماعي ناجحة وفاشلة لتعميق الفهم وتحديد أفضل الممارسات. تشمل الدورة أيضًا ورش ‏عمل عملية وتدريبات تطبيقية تتيح للمشاركين فرصة لتصميم مبادرات ابتكار اجتماعي خاصة بهم، وتطبيق أدوات مثل ‏Theory of Change‏ وSocial Return on Investment (SROI)‎‏. يتم تشجيع التغذية الراجعة المستمرة والعمل الجماعي ‏لتعزيز مهارات حل المشكلات والتفكير النقدي. يلتزم ‏BIG BEN Training Center‏ بتوفير بيئة تعليمية داعمة ومحفزة تشجع ‏على التجريب والابتكار. هذه المنهجية تضمن أن يكون المتدرب قادرًا على نقل المعرفة المكتسبة إلى سياقه العملي وتحقيق تأثير ‏مجتمعي إيجابي.‏</p>

<h2 dir="rtl">خريطة المحتوى التدريبي (محاور الدورة التدريبية):‏</h2>

<h3 dir="rtl">الوحدة الأولى: مفاهيم الابتكار الاجتماعي والتحديات</h3>

<ul dir="rtl">
	<li>تعريف الابتكار الاجتماعي وأهميته.‏</li>
	<li>التحديات الاجتماعية الكبرى ومحفزات الابتكار.‏</li>
	<li>دور الابتكار في تحقيق أهداف التنمية المستدامة (‏SDGs‏).‏</li>
	<li>الفرق بين الابتكار التقني والابتكار الاجتماعي.‏</li>
	<li>النماذج الاقتصادية الجديدة للابتكار الاجتماعي.‏</li>
	<li>دراسة أمثلة عالمية للابتكار الاجتماعي الناجح.‏</li>
	<li>أخلاقيات ومسؤولية الابتكار الاجتماعي.‏</li>
</ul>

<h3 dir="rtl">الوحدة الثانية: تصميم حلول الابتكار الاجتماعي</h3>

<ul dir="rtl">
	<li>التفكير التصميمي (‏Design Thinking‏) في السياق الاجتماعي.‏</li>
	<li>أدوات تحديد المشكلة وتحليلها بعمق.‏</li>
	<li>توليد الأفكار الإبداعية لحلول اجتماعية.‏</li>
	<li>النماذج الأولية (‏Prototyping‏) والاختبار.‏</li>
	<li>نهج ‏Lean Startup‏ في الابتكار الاجتماعي.‏</li>
	<li>تطوير نظرية التغيير (‏Theory of Change‏) للمشاريع.‏</li>
	<li>تصميم نماذج عمل مستدامة للمشاريع الاجتماعية.‏</li>
</ul>

<h3 dir="rtl">الوحدة الثالثة: قياس الأثر المجتمعي والتقييم</h3>

<ul dir="rtl">
	<li>مقدمة إلى قياس الأثر الاجتماعي.‏</li>
	<li>أدوات ومقاييس تقييم الأثر (‏Social Impact Assessment‏).‏</li>
	<li>المؤشرات الرئيسية للأداء (‏KPIs‏) في الابتكار الاجتماعي.‏</li>
	<li>حساب العائد الاجتماعي على الاستثمار (‏Social Return on Investment - SROI‏).‏</li>
	<li>التحديات في قياس الأثر الاجتماعي.‏</li>
	<li>الإبلاغ والشفافية في مشاريع الابتكار.‏</li>
	<li>دراسات حالة في قياس الأثر.‏</li>
</ul>

<h3 dir="rtl">الوحدة الرابعة: تمويل الابتكار الاجتماعي وبناء الشراكات</h3>

<ul dir="rtl">
	<li>مصادر تمويل الابتكار الاجتماعي: المنح، الاستثمار الاجتماعي.‏</li>
	<li>التمويل التأثيري (‏Impact Investing‏).‏</li>
	<li>بناء شراكات استراتيجية بين القطاعات.‏</li>
	<li>دور الشركات في المسؤولية الاجتماعية (‏CSR‏) والابتكار.‏</li>
	<li>التعاون مع الحكومات والمجتمع المدني.‏</li>
	<li>صياغة اتفاقيات الشراكة الفعالة.‏</li>
	<li>إدارة العلاقات مع أصحاب المصلحة (‏Stakeholder Management‏).‏</li>
</ul>

<h3 dir="rtl">الوحدة الخامسة: قيادة الابتكار الاجتماعي وتوسيع النطاق</h3>

<ul dir="rtl">
	<li>دور القيادة في دفع الابتكار الاجتماعي.‏</li>
	<li>إدارة التغيير في المبادرات المجتمعية.‏</li>
	<li>بناء فرق عمل مخصصة للابتكار الاجتماعي.‏</li>
	<li>استراتيجيات توسيع نطاق الحلول الاجتماعية.‏</li>
	<li>نشر الابتكار وتبني المجتمع.‏</li>
	<li>التحديات المستقبلية للابتكار الاجتماعي.‏</li>
	<li>التعلم من الفشل والتحسين المستمر.‏</li>
</ul>

<h2 dir="rtl">الأسئلة المتكررة:‏</h2>

<h3 dir="rtl">ما هي المؤهلات أو المتطلبات اللازمة للمشاركين قبل التسجيل في الدورة؟</h3>

<p dir="rtl">لا توجد شروط مسبقة.‏</p>

<h3 dir="rtl">كم تستغرق مدة الجلسة اليومية، وما هو العدد الإجمالي لساعات الدورة التدريبية؟</h3>

<p dir="rtl">تمتد هذه الدورة التدريبية على مدار خمسة أيام، بمعدل يومي يتراوح بين 4 إلى 5 ساعات، تشمل فترات راحة وأنشطة تفاعلية، ‏ليصل إجمالي المدة إلى 20–25 ساعة تدريبية.‏</p>

<h3 dir="rtl">سؤال للتأمل:‏</h3>

<p dir="rtl">في ظل تعقيد المشكلات الاجتماعية وتعدد أصحاب المصلحة، كيف يمكن للمبتكرين الاجتماعيين ضمان استدامة حلولهم وتكيّفها ‏مع التغيرات المجتمعية دون إغفال التحديات الهيكلية؟</p>

<h2 dir="rtl">ما الذي يميز هذه الدورة عن غيرها من الدورات؟</h2>

<p dir="rtl">تتميز هذه الدورة التدريبية بتركيزها المتخصص على إدارة الابتكار الاجتماعي والتأثير المجتمعي المستدام، مما يقدم نهجًا شاملاً ‏لمعالجة التحديات الاجتماعية. نحن نبرز كيفية الانتقال من مجرد الأفكار إلى حلول عملية ومشاريع مستدامة تحدث فرقًا حقيقيًا. ‏ما يميز هذه الدورة هو دمجها لـقياس الأثر الاجتماعي، وهو عنصر حيوي لضمان الشفافية والمسؤولية في المبادرات ‏الاجتماعية. بدلاً من التركيز على الابتكار التجاري فقط، نقدم رؤية متكاملة لـحل المشكلات الاجتماعية من خلال العدسة ‏الابتكارية. سيتمكن المتدرب من تطوير مهارات في تحديد الفرص الاجتماعية، تصميم المبادرات، وبناء الشراكات الفعالة، مما ‏يمكنه من تحقيق التنمية المجتمعية. هذه الدورة مصممة لتزويد القادة والمهنيين بالقدرة على إحداث تغيير إيجابي دائم في ‏مجتمعاتهم.‏</p>"><h2 dir="rtl">مقدمة الدورة التدريبية / لمحة عامة:‏</h2>